Чтобы люди предпенсионного и пенсионноговозрастов могли полноценно продолжатьтрудиться и быть ресурсом для экономики,необходимо законодательно зафиксироватьих право на "гибкие формы занятости" напрежних местах работы. Это может бытьудаленка, неполный рабочий день или неделяи т.п.
Такое предложение содержитсовместный доклад АНО "Национальныеприоритеты" и НИУ ВШЭ, который посвященреализации нацпроектов в отношении россиянстаршего возраста. Кроме того, нужносоздать базы данных вакан...